DATENSCHUTZ

Datenschutzerklärung Website

Datenschutz und Transparenz sind für uns bei ArnoldPersonal selbstverständlich. Daher informieren wir Sie im Folgenden über die Erhebung von personenbezogenen Daten bei Nutzung der Webseite.

Personenbezogene Daten sind alle Daten, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person beziehen, wie z.B. Name, Adresse, Telefonnummer oder E-Mail.

Die folgenden Informationen beruhen auf den Vorgaben des Art. 13 DSGVO.

Verantwortliche Stelle

ArnoldPersonal GmbH

Klaus-von-Klitzing-Straße 3

76829 Landau

Telefon: 06341-995599

E-Mail: info@arnold-personal.com

Umfang und Rechtsgrundlage

Wir verarbeiten personenbezogene Daten unserer Nutzer grundsätzlich nur, soweit dies zur Bereitstellung einer funktionsfähigen Webseite sowie unserer Inhalte und Leistungen erforderlich ist.

Für die Verarbeitung personenbezogener Daten aufgrund berechtigter Interessen dient Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO als Rechtsgrundlage. Zum berechtigten Interesse zählt u.a. auch die Erhaltung unserer IT-Infrastruktur oder die Vermarktung unserer Dienstleistung über eine Webseite.

Kategorien verarbeiteter Daten bei informatorischer Nutzung

Nutzen Sie unsere Webseite zu ausschließlich informatorischen Zwecken, also ohne Anmeldung, Registrierung oder aktive Übermittlung von Daten Ihrerseits, so werden die folgenden Daten anonymisiert verarbeitet:

IP-Adresse

Datum und Uhrzeit der Anfrage

Zeitzonendifferenz zu Greenwich Mean Time (GMT)

Inhalt der Anforderung (konkrete Seite)

Zugriffsstatus / HTTP Status Code

jeweils übertragene Datenmenge

Webseite, von der die Anforderung kommt

Browser

Betriebssystem und dessen Oberfläche

Sprache und Version der Browser Software

Bei Kontaktaufnahme

Nehmen Sie mit uns über die auf der Webseite ausgewiesene Mailadresse oder Telefonnummer Kontakt auf, so werden Ihre Mailadresse sowie evtl. in der E-Mail oder im Telefonat enthaltene Informationen wie Vor und Nachname oder die Telefonnummer übermittelt.

Erfolgt Ihre Kontaktaufnahme über das Bewerberformular, so werden Vor- und Nachname, Ihre Mailadresse, sowie die in Ihrem Lebenslauf enthaltenen Daten gespeichert.

Matomo

Zur bedarfsgerechten Gestaltung unserer Website verwenden wir das Webanalysetool „Matomo“. Matomo erstellt Nutzungsprofile auf Grundlage von Pseudonymen. Hierzu werden permanente Cookies auf Ihrem Endgerät gespeichert und von uns ausgelesen. Auf diese Weise sind wir in der Lage, wiederkehrende Besucher zu erkennen und als solche zu zählen. Die Datenverarbeitung erfolgt auf Grundlage Ihrer Einwilligung entsprechend Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. a DSGVO.

YouTube-Plug-In

Anbieter: YouTube LLC, 901 Cherry Ave., San Bruno, CA 94066, USA

Im Interesse der Nutzerfreundlichkeit und Qualitätsverbesserung unseres Internetauftritts bindet unsere Webseite Videos via YouTube ein. Diese Videos werden im erweiterten Datenschutzmodus eingebunden. Ihre Daten werden laut YouTube nur an Server der YouTube LLC übermittelt, wenn Sie ein Video tatsächlich starten. Auf eine dann mögliche Datenübertragung haben wir keinen Einfluss. Informationen zur Datenverarbeitung bei YouTube finden Sie unter https://policies.google.com/privacy.

Weitergabe an Dritte und Drittländer

Bei Nutzung der meisten Funktionen dieser Webseite werden keine personenbezogenen Daten an Dritte weitergeleitet. Sollten Sie allerdings die auf der Website befindliche Bewerbermaske nutzen, so nehmen Sie am Bewerbungsprozess teil.

Die während des Bewerbungsprozesses erhobenen Daten werden intern der Personaldisposition und der Geschäftsleitung sowie zur ausschließlich technischen Verarbeitung Auftragsverarbeitern (Rechenzentrums- und Personalsoftwarebetreiber) gemäß Artikel 28 DSGVO zur Verfügung gestellt.

Im weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses ist es durch unsere Eigenschaft als Personaldienstleistung außerdem in der Regel unabdingbar, Ihre Daten an Dritte weiterzugeben. Der Begriff „Dritte“ bezeichnet in diesem Fall Kunden, die uns mit der Besetzung eines Personalauftrags betraut haben. Hierbei werden nur solche Kunden kontaktiert, die über offene Stellen passend zu Ihrem Bewerberprofil verfügen.

Eine Weitergabe in Drittländer während des Bewerbungsprozesses findet nicht statt und ist nicht geplant.

Speicherungsdauer

Ihre personenbezogenen Daten werden gelöscht, sobald der Zweck der Speicherung entfällt, außer Sie haben explizit Ihre Einwilligung zu einer darüber hinausgehenden Speicherung erteilt. Ebenso werden Daten über den Zeitraum der Zweckgebundenheit hinaus gespeichert, wenn wir dazu durch gesetzliche Vorschriften verpflichtet sind.

Ihre Rechte als Betroffener

Nach den Artikeln 15 bis 22 DSGVO stehen Ihnen als Betroffener die folgenden Rechte zu:

Das Recht auf Auskunft über den auf Sie bezogenen Datensatz

Das Recht auf Berichtigung etwaiger personenbezogener Daten

Das Recht auf Löschung und Einschränkung der Datenverarbeitung

Das Recht der Datenverarbeitung zu widersprechen

Das Recht auf Datenübertragbarkeit

Das Recht auf die Widerrufung etwaiger gegebener Einwilligungen zur Datenverarbeitung

Das Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde, wenn Sie der Ansicht sind, dass Ihre Daten nicht rechtmäßig verarbeitet wurden

Die Anschrift der für unser Unternehmen zuständigen Aufsichtsbehörde lautet:

Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Rheinland-Pfalz

Postfach 30 40

55020 Mainz

Pflicht zur Bereitstellung der personenbezogenen Daten

Eine gesetzliche oder vertragliche Pflicht zur Bereitstellung personenbezogener Daten besteht nicht. Allerdings ist für die Benutzung einiger Features, wie z.B. unserer Bewerbungsmaske, eine Bereitstellung der zur Bearbeitung notwendigen persönlichen Daten erforderlich. Ohne solche Daten ist das Benutzen dieser Features nicht möglich.

Informationen zur automatisierten Entscheidungsfindung

Eine automatisierte Entscheidungsfindung findet nicht statt.

 

 

Datenschutzerklärung Bewerber

Datenschutz und Transparenz sind für uns bei ArnoldPersonal selbstverständlich. Daher informieren wir Sie im Folgenden über die Erhebung von personenbezogenen Daten während des Bewerbungsvorgangs.

Personenbezogene Daten sind alle Daten, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person beziehen, wie z.B. Name, Adresse, Telefonnummer oder E-Mail.

Die folgenden Informationen beruhen auf den Vorgaben des Art. 13 DSGVO.

Verantwortliche Stelle

ArnoldPersonal GmbH

Klaus-von-Klitzing-Straße 3

76829 Landau

Telefon: 06341-995599

E-Mail: info@arnold-personal.com

Vertreter der verantwortlichen Stelle

Rowena Arnold

ArnoldPersonal GmbH

Klaus-von-Klitzing-Straße 3

76829 Landau

Telefon: 06341-995599

E-Mail: rowena.arnold@arnold-personal.com

Verarbeitungszwecke und Rechtsgrundlage

Zweck der Datenverarbeitung ist die Begründung eines möglichen Beschäftigungsverhältnis­ses gemäß Artikel 88 Abs.1 DSGVO in Verbindung mit §26 Abs. 1 BDSG (neu).

Für die Verarbeitung personenbezogener Daten auf Grundlage etwaiger Einwilligungen dient Art. 6 Abs. 1 lit. A) DSGVO als Rechtsgrundlage. Eine gegebene Einwilligung kann jederzeit schriftlich widerrufen werden.

Kategorien personenbezogener Daten

Die Kategorien personenbezogener Daten, die im Bewerbungsprozess gespeichert werden, hängen vom Inhalt der erhaltenen Bewerbungen sowie von der Stufe des Einstellungsprozesses ab.

Bei Bewerbungseingang:

Bewerberstammdaten (z.B. Name, Vorname, Geburtsdatum,…)

Kontaktdaten (Telefonnummer, E-Mail-Adresse)

Adressdaten (Straße, Hausnummer, PLZ, Wohnort)

Werdegang (berufliche Stationen, Praktika, schulischer Werdegang)

Beim Bewerbungsgespräch:

Daten zu Aufenthalts- und Arbeitsgenehmigung

Ggfs. gesundheitliche Daten (Schwerbehinderungsgrad, chronische Krankheiten,…)

Bei Einstellung:

Sozialversicherungsnummer

Krankenkassendaten

Bankverbindung

Kategorien der Datenempfänger

Die während des Bewerbungsprozesses erhobenen Daten werden intern der Personaldisposition und der Geschäftsleitung sowie zur ausschließlich technischen Verarbeitung Auftragsverarbeitern (Rechenzentrums- und Personalsoftwarebetreiber) gemäß Artikel 28 DSGVO zur Verfügung gestellt.

Im weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses ist es durch unsere Eigenschaft als Personaldienstleistung außerdem in der Regel unabdingbar, Ihre Daten an Dritte weiterzugeben. Der Begriff „Dritte“ bezeichnet in diesem Fall Kunden, die uns mit der Besetzung eines Personalauftrags betraut haben. Hierbei werden nur solche Kunden kontaktiert, die über offene Stellen passend zu Ihrem Bewerberprofil verfügen.

Eine Weitergabe in Drittländer während des Bewerbungsprozesses findet nicht statt und ist nicht geplant. Bei Zustandekommen eines Beschäftigungsverhältnisses werden Sie als Mitarbeiter allerdings unter Umständen im Kontaktbuch der Geschäftshandys eingetragen. Daraus resultierend besitzt die Anwendung WhatsApp Zugriff auf etwaige im Kontaktbuch gespeicherte Daten wie Name und Telefonnummer. Diese können dann von der App auch außerhalb der EU gespeichert werden.

Speicherungsdauer

Im Falle einer Absage werden Ihre sämtlichen bei uns vorliegenden Daten spätestens sechs Monate nach der erfolgten Absage gelöscht.

Haben Sie einer Speicherung über den konkreten Bewerbungszeitraum hinweg zugestimmt, werden Ihre Daten spätestens 18 Monate nach der erfolgten Absage gelöscht.

Kommt ein Beschäftigungsverhältnis zustande, so werden die von Ihnen gespeicherten Daten unmittelbar nach Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses gelöscht, sofern diese nicht aufgrund von gesetzlichen Bestimmungen aufbewahrt werden müssen.

Ihre Rechte als Betroffener

Nach den Artikeln 15 bis 22 DSGVO stehen Ihnen als Betroffener die folgenden Rechte zu:

Das Recht auf Auskunft über den auf Sie bezogenen Datensatz

Das Recht auf Berichtigung etwaiger personenbezogener Daten

Das Recht auf Löschung und Einschränkung der Datenverarbeitung

Das Recht der Datenverarbeitung zu widersprechen

Das Recht auf Datenübertragbarkeit

Das Recht auf die Widerrufung etwaiger gegebener Einwilligungen zur Datenverarbeitung

Das Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde, wenn Sie der Ansicht sind, dass Ihre Daten nicht rechtmäßig verarbeitet wurden

Die Anschrift der für unser Unternehmen zuständigen Aufsichtsbehörde lautet:

Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Rheinland-Pfalz

Postfach 30 40

55020 Mainz

Pflicht zur Bereitstellung der personenbezogenen Daten

Eine gesetzliche oder vertragliche Pflicht zur Bereitstellung personenbezogener Daten besteht nicht. Allerdings ist die Bereitstellung von Bewerbungsdaten für einen erfolgreichen Bewerbungsprozess erforderlich. Ohne solche Daten ist das Zustandekommen eines Arbeitsvertrages nicht möglich.

Informationen zur automatisierten Entscheidungsfindung

Eine automatisierte Entscheidungsfindung findet nicht statt.

 

 

Datenschutzerklärung Geschäftspartner

Datenschutz und Transparenz sind für uns bei ArnoldPersonal selbstverständlich. Daher informieren wir Sie im Folgenden über die Erhebung von personenbezogenen Daten im Rahmen einer Geschäftsbeziehung.

Personenbezogene Daten sind alle Daten, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person beziehen, wie z.B. Name, Adresse, Telefonnummer oder E-Mail.

Die folgenden Informationen beruhen auf den Vorgaben des Art. 13 DSGVO.

Verantwortliche Stelle

ArnoldPersonal GmbH

Klaus-von-Klitzing-Straße 3

76829 Landau

Telefon: 06341-995599

E-Mail: info@arnold-personal.com

Vertreter der verantwortlichen Stelle

Rowena Arnold

ArnoldPersonal GmbH

Klaus-von-Klitzing-Straße 3

76829 Landau

Telefon: 06341-995599

E-Mail: rowena.arnold@arnold-personal.com

Verarbeitungszwecke und Rechtsgrundlage

Wir verarbeiten personenbezogene Daten, die wir von Ihnen im Rahmen der Geschäftsbeziehung erhalten, zum Beispiel bei der Einholung von Angeboten oder der Auftragserteilung. Diese werden ausschließlich zur Durchführung von Vorgängen verwendet, die Sie als Geschäftspartner in Beziehung zu uns betreffen oder zu denen wir durch gesetzliche Vorschriften verpflichtet sind.

Sind Sie Vertragspartner oder in vorvertraglichen Verfahren mit ArnoldPersonal, so beruht die Verarbeitung Ihrer Daten auf Art. 6 Abs. 1 lit. b) DSGVO. Befinden Sie sich in einer Geschäftsbeziehung mit uns oder einer Anbahnung derselben, dient Art. 6 Abs. 1 lit. f) als Rechtsgrundlage.

Kategorien personenbezogener Daten

Die personenbezogenen Daten, die wir von Ihnen im Rahmen eines Geschäftsverhältnisses verarbeiten, beschränken sich auf die folgenden:

Name und Vorname des Ansprechpartners

Kontaktdaten geschäftlich (Telefonnummer, E-Mail-Adresse, Fax)

Davon ausgenommen sind Betroffene in einem Beschäftigungsverhältnis. Die personenbezogenen Daten, die in diesem Fall erhoben bzw. verarbeitet werden, finden sich in der Datenschutzerklärung Bewerber.

Kategorien der Datenempfänger

Die von Ihnen erhaltenen Daten werden intern der Personaldisposition und der Geschäftsleitung sowie zur ausschließlich technischen Verarbeitung Auftragsverarbeitern (z.B. Rechenzentrums- und CRM-Softwarebetreiber) gemäß Artikel 28 DSGVO zur Verfügung gestellt.

Eine Weitergabe in Drittländer findet insofern statt, als WhatsApp aus Gründen der Angestelltenkommunikation auf den Geschäftshandys installiert ist. Daraus resultierend besitzt diese Anwendung Zugriff auf etwaige im Kontaktbuch gespeicherte Daten wie Name und Telefonnummer. Diese können dann von der App auch außerhalb der EU gespeichert werden.

Speicherungsdauer

Die von Ihnen erlangten personenbezogenen Daten werden von uns nur solange behalten, wie es die Erfüllung unserer vertraglichen und gesetzlichen Pflichten verlangt. Anschließend werden diese gelöscht.

Ihre Rechte als Betroffener

Nach den Artikeln 15 bis 22 DSGVO stehen Ihnen als Betroffener die folgenden Rechte zu:

Das Recht auf Auskunft über den auf Sie bezogenen Datensatz

Das Recht auf Berichtigung etwaiger personenbezogener Daten

Das Recht auf Löschung und Einschränkung der Datenverarbeitung

Das Recht der Datenverarbeitung zu widersprechen

Das Recht auf Datenübertragbarkeit

Das Recht auf die Widerrufung etwaiger gegebener Einwilligungen zur Datenverarbeitung

Das Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde, wenn Sie der Ansicht sind, dass Ihre Daten nicht rechtmäßig verarbeitet wurden

Die Anschrift der für unser Unternehmen zuständigen Aufsichtsbehörde lautet:

Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Rheinland-Pfalz

Postfach 30 40

55020 Mainz

Pflicht zur Bereitstellung der personenbezogenen Daten

Sie sind verpflichtet, diejenigen personenbezogenen Daten bereitzustellen, die zur Aufnahme und Durchführung einer Geschäftsbeziehung und zur Erfüllung vertraglicher Pflichten notwendig sind, sofern Sie mit uns in einer direkten Geschäftsbeziehung stehen. Sollten Sie diese Daten nicht bereitstellen, ist uns ein Vertragsabschluss oder die Ausübung eines bereits bestehenden Vertrages mit Ihnen nicht möglich und kann zu einer Beendigung des Geschäftsverhältnisses führen.

Vertreten Sie eine mit uns in einer Geschäftsbeziehung bestehende Partei, so sind Sie verpflichtet, sämtliche personenbezogenen Daten preiszugeben, die für die Aufnahme und Durchführung einer Vertretung bzw. Bevollmächtigung sowie die Erfüllung vertraglicher Pflichten vonnöten sind. Anderenfalls ist es uns nicht möglich, Sie als Vertreter oder Bevollmächtigten anzuerkennen oder den betreffenden vertraglichen Pflichten nachzukommen.

Informationen zur automatisierten Entscheidungsfindung

Eine automatisierte Entscheidungsfindung findet nicht statt.

 

 

Datenschutzerklärung Facebook-Seite

Datenschutz und Transparenz sind für uns bei ArnoldPersonal selbstverständlich. Daher informieren wir Sie im Folgenden über die Erhebung von personenbezogenen Daten während des Besuchs auf unserer Facebook-Seite.

Personenbezogene Daten sind alle Daten, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person beziehen, wie z.B. Name, Adresse, Telefonnummer oder E-Mail.

Gemeinsam Verantwortliche für den Betrieb dieser Facebook-Seite

Facebook Ireland Ltd. (nachfolgend „Facebook“)

4 Grand Canal Square

Grand Canal Harbour

Dublin 2

Irland

und

ArnoldPersonal GmbH

Klaus-von-Klitzing-Straße 3

76829 Landau

Deutschland

Vertreter der verantwortlichen Stelle

Rowena Arnold

ArnoldPersonal GmbH

Klaus-von-Klitzing-Straße 3

76829 Landau

Telefon: 06341-995599

E-Mail: rowena.arnold@arnold-personal.com

Informationen über diese Facebook-Seite

Wir betreiben diese Seite, um auf unsere Dienstleistungen aufmerksam zu machen und um mit Ihnen als Besucher und Benutzer dieser Facebook-Seite in Kontakt zu treten.

Wir als Betreiber der Facebook-Seite haben kein Interesse an der Erhebung und weiteren Verarbeitung Ihrer individuellen personenbezogenen Daten zu Analyse- oder Marketingzwecken. Der Betrieb dieser Facebook-Seite unter Einbezug der Verarbeitung der personenbezogenen Daten der Nutzer erfolgt auf Grundlage unserer berechtigten Interessen an einer zeitgemäßen und unterstützenden Informations- und Interaktionsmöglichkeit für und mit unseren Nutzern und Besuchern gem. Art. 6 Abs. 1 lit. f. DSGVO.

Verarbeitung von Personenbezogenen Daten durch Facebook

Der Europäische Gerichtshof (EuGH) hat in seinem Urteil vom 5. Juni 2018 entschieden

dass der Betreiber einer Facebook-Seite gemeinsam mit Facebook für die Verarbeitung personenbezogener Daten verantwortlich ist.

Uns ist bekannt, dass Facebook die Daten der Nutzer zu folgenden Zwecken verarbeitet:

▪ Werbung (Analyse, Erstellung personalisierter Werbung)

▪ Erstellung von Nutzerprofilen

▪ Markforschung

Facebook setzt zur Speicherung und weiteren Verarbeitung dieser Informationen Cookies ein, also kleine Textdateien, die auf den verschiedenen Endgeräten der Benutzer gespeichert werden. Sofern der Benutzer ein Facebook-Profil besitzt und bei diesem eingeloggt ist, erfolgt die Speicherung und Analyse auch geräteübergreifend. Die Datenschutzerklärung von Facebook enthält weitere Informationen zur Datenverarbeitung: https://www.facebook.com/about/privacy/ Widerspruchsmöglichkeiten (sog. Opt-Out) können hier:

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gesetzt werden.

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https://www.privacyshield.gov/participant?id=a2zt0000000GnywAAC&status=Active

Die Übermittlung und weitere Verarbeitung personenbezogener Daten der Benutzer in Drittländer, wie z.B. die USA, sowie die damit verbundenen eventuellen Risiken für die Benutzer können von uns als Betreiber der Seite nicht ausgeschlossen werden.